人(rén)才缺口多(duō)達數千萬,揭秘****“新職業”

所屬分(fēn)類:時(shí)事聚焦    發布時(shí)間: 2021-12-08    作者:銀川灌漿料廠家
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近日,人(rén)力資源和(hé)社會保障部等部門發布《互聯網營銷人(rén)員(yuán)**職業技能标準》,讓“把主播帶進正式工作崗位”沖上熱(rè)搜。事實上,随著(zhe)互聯網經濟、數字經濟、平台經濟的(de)發展,包括互聯網營銷人(rén)員(yuán)在内的(de)一批新就業崗位已經獲得(de)****。這(zhè)些新職業的(de)工作内容、薪資水(shuǐ)平、發展前景如何?

艾瑞發布的(de)《在線新經濟背景下(xià)的(de)2021年新職業與新就業發展白皮書(shū)》顯示,在**政策設計方面,職業技術人(rén)才的(de)社會地位和(hé)待遇得(de)到提升,新職業将成爲擴大(dà)中等收入群體、提高(gāo)低收入群體收入的(de)重要渠道。通(tōng)過職業技能培訓提高(gāo)從業人(rén)員(yuán)能力和(hé)素養是人(rén)力資源開發和(hé)充分(fēn)就業的(de)前提,未來(lái)可(kě)以期待新的(de)專業人(rén)才服務市場(chǎng)。

催化(huà)疫情線上經濟發展,提供大(dà)量就業機會。

面對(duì)新冠肺炎疫情的(de)巨大(dà)沖擊和(hé)複雜(zá)多(duō)變的(de)**形勢,中國采取了(le)以創新促增長(cháng)、采用(yòng)新技術、新模式創造新市場(chǎng)的(de)戰略,線上新經濟逆勢增長(cháng)。

一方面,在疫情下(xià),遠(yuǎn)程辦公、無接觸配送等新市場(chǎng)得(de)到發展。雖然相應的(de)需求随著(zhe)疫情常态化(huà)有所減弱,但一些場(chǎng)景和(hé)習(xí)慣還(hái)是保留了(le)下(xià)來(lái);此外,疫情也(yě)起到了(le)**催化(huà)劑的(de)作用(yòng),極大(dà)地推動了(le)現有在線經濟業态的(de)創新發展,如在線娛樂(yuè)、網絡直播、電商直播和(hé)在線生活服務等。許多(duō)實踐活動可(kě)以獨立于特定的(de)地理(lǐ)空間進行,爲中小城(chéng)市和(hé)鄉村(cūn)提供了(le)大(dà)量的(de)就業機會。許多(duō)新的(de)職業是靈活的(de),爲工人(rén)提供靈活的(de)就業和(hé)兼職。

許多(duō)公開研究報告顯示,在線新經濟催生了(le)大(dà)量新的(de)專業人(rén)才和(hé)就業機會。比如微信官方賬号、小程序、視頻(pín)号組成的(de)微信生态系統,2020年将産生3684萬個(gè)就業機會;2019年8月(yuè)至2020年8月(yuè),共有2097萬人(rén)通(tōng)過Tik Tok平台從事創意工作、直播和(hé)電子商務賺取收入,其中許多(duō)人(rén)從事互聯網營銷人(rén)員(yuán)等新職業。

政府對(duì)新就業崗位的(de)認可(kě)主要分(fēn)布在新經濟領域。

所謂“新職業”是一個(gè)動态的(de)概念,廣義而言,它是指在社會經濟發展中随著(zhe)時(shí)代要求而出現并成熟的(de)所有新興職業類型。從**背書(shū)來(lái)看,新職業是指未納入《**職業分(fēn)類大(dà)典》但已形成規模的(de)職業。人(rén)力資源和(hé)社會保障部發布的(de)新職業主要采取公開征集的(de)方式,由..評估論證,公示征求意見,按程序遴選确定,向社會公布。

自2019年人(rén)力資源和(hé)社會保障部重啓新一輪新崗位發布以來(lái),已發布4批56個(gè)新崗位。新增就業崗位的(de)發布,對(duì)于**産業發展、促進就業創業、提高(gāo)職業教育培訓的(de)針對(duì)性和(hé)實效性具有重要意義。随著(zhe)中國經濟結構的(de)調整和(hé)人(rén)才需求的(de)變化(huà),未來(lái)會出現更多(duō)新的(de)職業類型。

從分(fēn)布領域來(lái)看,目前新就業群體主要分(fēn)布在新經濟領域,其中現代服務業中的(de)個(gè)人(rén)消費服務是核心。如Tik Tok、Aauto Quicker、喜馬拉雅等“新媒體”,品多(duō)多(duō)、小紅書(shū)等社交平台等“新渠道”,新消費、供應鏈、通(tōng)信、服務等變化(huà)引發的(de)新茶等“新産品”,帶來(lái)新就業、新崗位。

與新技術、新産業相比,個(gè)人(rén)消費服務領域的(de)新崗位具有更高(gāo)的(de)就業彈性、更低的(de)門檻、更廣的(de)應用(yòng)範圍,也(yě)貢獻了(le).廣泛的(de)就業機會。

秘密:新職業的(de)福利待遇和(hé)就業前景如何?

全媒體運營商

以全媒體運營商爲例。根據人(rén)力資源和(hé)社會保障部給出的(de)定義,這(zhè)個(gè)職業需要綜合運用(yòng)各種媒體技術和(hé)渠道,運用(yòng)數據分(fēn)析、創意策劃等方法對(duì)信息進行加工、匹配、分(fēn)發、傳播和(hé)反饋。随著(zhe)互聯網信息從生産到傳播的(de)形式日益豐富,傳統的(de)專注于單一作品内容的(de)“小編”難以實現**傳播和(hé)**運營,從而造就了(le)全媒體運營者更高(gāo)層次、更**能力的(de)需求。其職責類似于傳統内容運營和(hé)新媒體運營的(de)“升級版”。

在專業從業者中,90後是..主力,女(nǚ)性居多(duō),年輕從業者數量不斷增加。運營崗位月(yuè)薪一般在5000-20000元之間,用(yòng)戶運營、活動運營、社區(qū)運營等技能.爲常見。

網絡經濟的(de)快(kuài)速發展成爲運營商需求的(de)驅動力。到2020年,中國消費互聯網企業擁有超過1000萬員(yuán)工。對(duì)運營人(rén)才的(de)需求已經從互聯網行業滲透到傳統行業,甚至機械制造等行業也(yě)開始招聘運營崗位,在短視頻(pín)平台、微信平台展示銷售産品。

運營人(rén)才是如何“誕生”的(de)?報告顯示,目前主要靠自學和(hé)内部培訓。高(gāo)校仍缺乏有針對(duì)性的(de)專業,相關教學内容仍相對(duì)傳統,與時(shí)俱進。但各地政府陸續啓動相關青年技能培訓項目,爲全媒體運營等崗位培養人(rén)才。

值得(de)注意的(de)是,由于運營“套路”更新快(kuài),内部教育體系往往滞後,迫切需要專業運營人(rén)才服務機構“幫扶”,爲求職者提供**的(de)培訓體系,爲用(yòng)人(rén)單位輸送高(gāo)素質的(de)運營人(rén)才。

網絡營銷人(rén)員(yuán)

網絡營銷人(rén)員(yuán)也(yě)是熱(rè)門新職業之一。

2020年6月(yuè),人(rén)力資源和(hé)社會保障部向社會公布了(le)第三批新職業名單,互聯網營銷員(yuán)正式成爲****的(de)新職業之一。人(rén)力資源和(hé)社會保障部将互聯網營銷人(rén)員(yuán)的(de)職業定義爲:利用(yòng)網絡的(de)互動性和(hé)傳播公信力,在數字信息平台上營銷推廣企業産品的(de)人(rén)員(yuán)。

網絡營銷者和(hé)**的(de)“帶貨主播”不完全一樣。這(zhè)份工作已經發展爲四大(dà)專業崗位,包括選擇者、直播銷售員(yuán)、視頻(pín)創作者和(hé)平台管理(lǐ)員(yuán)。雖然不同類型的(de)工作在職業方向和(hé)工作職能上有很大(dà)差異,但它們相輔相成,共同構成了(le)互聯網直播營銷鏈。維娅和(hé)李佳琪在直播間的(de)**職位屬于直播銷售員(yuán)。當然,作爲頭部主播,他(tā)們也(yě)會在幕後參與産品的(de)選擇、推廣和(hé)管理(lǐ)。

在新經濟、新業态、新技術等因素驅動下(xià),人(rén)力資源和(hé)社會保障部預測,2025年行業人(rén)才需求缺口可(kě)能達到3000萬至4000萬。

該行業從業人(rén)員(yuán)中,以年輕女(nǚ)性爲主,多(duō)分(fēn)布在新**城(chéng)市,主播崗位平均薪酬.高(gāo),如2020年招聘平均薪酬爲11220元。此外,他(tā)們的(de)就業背景高(gāo)度多(duō)元化(huà)。以主播崗位爲例。除了(le)主播,他(tā)們以前的(de)行業還(hái)包括電商運營、客服專員(yuán)、銷售專員(yuán)、演員(yuán)、模特、藝人(rén)等等。

目前電商領域對(duì)互聯網營銷人(rén)才的(de)需求.強,這(zhè)類人(rén)才的(de)“誕生”離不開地方政府、社會培訓機構和(hé)職業院校三大(dà)主體。但職業發展中仍存在進入門檻低、區(qū)域供需不平衡、人(rén)才培養缺乏系統性等問題。但随著(zhe)**層面新上線專業人(rén)才專業标準的(de)建立和(hé)規範,以及明(míng)确的(de)培養标準和(hé)人(rén)才晉升機制的(de)建立,行業專業人(rén)才将得(de)到更好的(de)培養和(hé)發展。

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